3月26日（火） 新丸の内ビルのパソナキャリアセミナールームにて、
「早期離職白書発行記念イベント 社員が共感するかいしゃづくり勉強会」を開催いたしました。
当日の様子は代表・井上のブログでも紹介しています。
40名以上の方からご予約をいただき、当日も年度末の平日19時15分スタートという中、30名以上の方にご参加いただきました。
参加者は大学生から50代の方まで幅広い年代でお集まりいただきました。
職業も、ご自身で経営をされていらっしゃる方や、社労士など経営者の支援をされている方、企業の人事担当者の方など様々な方がお集まりいただきました。
第一部ではCSRコンサルタントとして活躍されていらっしゃる、
小池勝也様から
「CSRで引き出す愛社力 社員の共感なくして社会の共感なし」というテーマでお話しいただきました。
小池様はCS経営で有名なシンガポール航空など経て、日本初の「ボディショップ」の個人フランチャイジーとして独立。
現在はそれらの経験を生かしてCSRコンサルタントとして活躍されていらっしゃいます。
大手企業のCSRのお手伝いも多くてがけていらっしゃる小池様のお話しに、参加者のみなさまは真剣に耳を傾けていらっしゃいました。
第二部では
カイラボ代表の井上より、早期離職白書のご紹介をさせていただきました。
また、今回のテーマである「早期離職とCSRの関係性」についても、お伝えさせていただきました。終了後の懇親会にも20名近くの方にご参加いただき、盛況の中終了することができました。
当日のボランティアスタッフと記念撮影
左から、杉本九実さん、井上、佐藤絵梨さん
